STORY
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2022.05.11
部長 坂口 仁
前職:ビル管理マネージャー
これまではビルメン業界一筋で30年以上キャリアを積み、前職も業界中堅のビルメンテナンス会社で現場マネジメントや顧客折衝などをおこなっていました。前の会社は比較的大きな組織だった分、ルールや仕事の進め方などが細かく決められていて、少し息苦しさを感じることも。もっと、お客様のために自分の経験やスキルが活かせる環境があるのでは?と考え転職を決意。その中で出会ったのが尚永ビルサービスでした。
当社は少数精鋭の組織なので、一人ひとりの裁量が非常に大きく、自分のペースで仕事ができるのは私にとって非常に魅力でした。また、面接の際に社内を見せていただいたのですが、その際に感じた風通しの良さやアットホームな雰囲気も入社の決め手です。
社内コミュニケーションが活発でチームワークがいいことです。限られた人数で効率的を進めているので、忙しい時や困った時は相談しあいながら仕事を分担。それぞれ役職はありますが、それに捉われることなくみんなで問題解決へと進みます。また、社長も同じフロアにいて、報告や相談も気軽にできるのも大きいですね。それは、パートさんなどの現場スタッフも同様で、本社スタッフが欠員対応を積極的に行っていますし、現場を訪れて意見などをくみ上げるなど働きやすい環境づくりに社内一丸で取り組んでいます。
私が転職を決めた大きな理由でもある、一人ひとりに大きな裁量が与えられている点です。自らがスケジュールを立て実行していくので、自分のペースで仕事ができるは大きな魅力です。現場の運営や仕事の進め方なども、会社と相談しながら決めることができますし、考えを頭ごなしに否定する人は誰もいません。会社の方針と異なった時は、社長が代替案などを一緒に考えて下さるのはとても助かります。自分のやり方でお客様に喜んでもらえた時の達成感は格別ですし、会社からもしっかり評価いただけるので、高いモチベーションで仕事に取り組めるはずです。
先ほども申したように、密にコミュニケーションを取り合うことに重きを置いています。マンパワーの関係からどうしてもすべての現場に毎日顔を出すわけにはいきません。その分、一回一回の現場訪問を大切にし、時には雑談を交えながら、現場で活躍する皆様の現状や要望などを理解できるように努めています。
ビルメンテナンス業界は、景気に左右されることが少なく安定した業界です。安定した環境の下で、自分のペースで働きたいという方にとっては最適な環境なはずです。“困った時はお互い様”という考えが根付いているので、あなたのこともしっかりサポートさせていただくので、一緒に会社を盛り上げていただければと思います。
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