株式会社日本医事保険教育協会for RECRUIT

【仕事内容】

行政機関（国・地方自治体等）、共済組合、健康保険組合に対し健康保険制度を支える自社サービスを企画提案します。

※医療系の知識(医学・医療事務など)は不要です。
※行政向けのサービスです
ほぼ100％が行政のお客さまで、既存の行政に対して提案を行なっていきます。全てゼロからの提案ではなく、既存の企画をブラッシュアップさせていくイメージです。既存の契約を来年度も受注できるよう提案していきます。

＜入社後の流れ＞
まずは、先輩の同行を通して、顔を覚えてもらうところからスタート。一つの自治体でも、部署によって担当者も違い、課題もさまざま。時間をかけて信頼関係を築いていきましょう。
ブランド力だけで受注が決まることもありますが、より大きな契約には、企画力が必要不可欠。企画力も徐々に身につけていきましょう。

＜教育研修制度＞
行政向けの特殊な企画営業のため、即戦力での活躍は求めていません。専門知識は、数年かけて習得すれば大丈夫です。
企画力が問われる営業のため、むしろ大事なのは、物事の組み立て方。物事を俯瞰して、仕組み自体を考えられる力を重要視しています。
異業種で培った視点こそ、活かして欲しいと思っています。

＜モノ売りではない面白さがあります＞
行政案件なので、受注後、顧客先とのスケジュール調整や現場担当者との業務調整なども行っていただきます。
行政の担当者は、定期的に変わるため、情報や知識を必要としています。こうした状況に適切な情報を提供できるかどうかが腕の見せ所。単なるモノ売りではない、面白さがありますよ。